Baiana Social

Entendemos que a função das empresas deve extrapolar os interesses privados e individuais dos seus empreendedores, voltando a força das organizações para uma coletividade. Numa sociedade justa e responsável, as empresas, em geral, atuam de maneira colaborativa, afirmativa e direcionada como agente transformador e de diminuição das desigualdades e situações de exclusão. Essa consciência faz com que as organizações privadas se juntem ao poder público e à sociedade no objetivo de unir forças. Pois, diante de inúmeras necessidades urgentes de reparação dessa configuração social vigente, as transformações só serão efetivas com o envolvimento pleno de todos. Ao longo da sua história, a Faculdade Baiana de Direito se dedica a cumprir um papel socialmente responsável, adotando medidas, políticas e ações visando intervir como mediador de conflitos, atuar como um centro de estudos e

debate de novas soluções para a sociedade e se firmar um espaço de promoção de ações afirmativas, de reparação e promoção da igualdade entre seres humanos. Pois, diante de inúmeras necessidades urgentes de reparação dessa configuração social vigente, as transformações só serão efetivas com o envolvimento pleno de todos. Ao longo da sua história, a Faculdade Baiana de Direito se dedica a cumprir um papel socialmente responsável, adotando medidas, políticas e ações visando intervir como mediador de conflitos, atuar como um centro de estudos e debate de novas soluções para a sociedade e se firmar um espaço de promoção de ações afirmativas, de reparação e promoção da igualdade entre seres humanos.

Ações destaque

Ações de solidariedade

Ações realizadas em creches, orfanatos, asilos e demais instituições de caridade com o intuito de proporcionar acolhimento, do mesmo modo que favorece a prática do exercício da cidadania através da doação de capacidade intelectual, de trabalho e de tempo, bem como contribui para o atendimento das necessidades básicas.

Núcleo de Prática Jurídica

Atendendo a população hipossuficiente economicamente em demandas judiciais, com uma média de 500 atendimentos por ano.

Ações afirmativas

Promoção da igualdade e proteção à violência de gênero, tais como a adoção do nome social para funcionários, docentes e alunos incluindo a política nos atos administrativos e acadêmicos da Instituição.

Novembro Negro

Um calendário específico para atividades de promoção da cultura negra, bem como debates de questões vigentes voltadas para ações cada vez mais emergenciais de reparação racial.